Przywództwo Agile w Erze Cyfrowej
6-tygodniowe intensywne szkolenie z zarządzania zespołami cyfrowymi, metodologii agile i podejmowania decyzji opartych na danych
Program Przywództwa Agile
Intensywny program szkoleniowy zaprojektowany dla liderów którzy zarządzają zespołami w dynamicznie zmieniającym się środowisku cyfrowym
Kluczowe Kompetencje
Zarządzanie Zespołami Zdalnymi
Nowoczesne techniki motywowania i koordinowania pracy zespołów hybrydowych, budowanie kultury zaufania i efektywnej komunikacji na odległość
Strategie Komunikacji Cyfrowej
Optymalizacja przepływu informacji w organizacji, wybór i implementacja narzędzi komunikacyjnych, zarządzanie oversharing i przeciążeniem informacyjnym
Narzędzia Oceny Przywództwa
Profesjonalne assessment narzędzia do samooceny kompetencji przywódczych, 360-stopniowe feedback systemy i personalizowane plany rozwoju
Harmonogram Zajęć
Wymierne Rezultaty w Zarządzaniu
Absolwenci programu osiągają średnio 45% poprawę w efektywności zespołu i 60% redukcję czasu podejmowania decyzji
+45%
Efektywność Zespołu
Wzrost produktywności zespołów po wdrożeniu metodologii agile i narzędzi komunikacji cyfrowej
-60%
Czas Decyzji
Skrócenie czasu podejmowania decyzji dzięki data-driven approach i streamlined procesów
89%
Satysfakcja Zespołu
Wzrost zaangażowania pracowników w organizacjach prowadzonych przez absolwentów kursu
Historia Sukcesu: Aleksandra Nowak
"Kurs Przywództwa Agile dał mi konkretne narzędzia do zarządzania moim 15-osobowym zespołem IT. Implementacja Scrum frameworka zwiększyła naszą wydajność o 50% w pierwszym kwartale."
Aleksandra jest dyrektorem IT w średniej firmie technologicznej w Warszawie. Po ukończeniu kursu w maju 2025, jej zespół znacząco poprawił quality delivery i skrócił czas realizacji projektów.
Metodologie i Narzędzia
Poznasz i wdrożysz sprawdzone frameworki agile oraz najnowocześniejsze narzędzia do zarządzania zespołami cyfrowymi
Scrum Framework
Kompleksowe wdrożenie metodologii Scrum z rolami, ceremoniami i artifacts
Kanban Boards
Wizualizacja przepływu pracy i optymalizacja procesów za pomocą Kanban
Microsoft Teams
Zaawansowane wykorzystanie Teams do komunikacji i współpracy zespołowej
OKR Methodology
Objectives and Key Results do zarządzania celami i mierzenia wydajności
Praktyczne Sesje Warsztatowe
Sesje Coaching Partnerski
Cotygodniowe sesje w parach gdzie uczestnicy ćwiczą techniki feedback, active listening i mentoring. Każdy uczestnik pełni rolę coached oraz coach.
- • Techniki zadawania pytań rozwojowych
- • Metody udzielania konstruktywnego feedback
- • Narzędzia do facylitacji zespołowej
- • Praktyki building trust w zespołach wirtualnych
Assessment Tools
Profesjonalne narzędzia oceny kompetencji przywódczych z szczegółowymi raportami rozwojowymi i personalizowanymi planami doskonalenia umiejętności.
Standardy Jakości i Certyfikacje
Program realizowany zgodnie z międzynarodowymi standardami zarządzania projektami oraz certyfikowanymi metodologiami agile
Certyfikacje Międzynarodowe
Scrum Alliance CSM
Oficjalna certyfikacja Certified ScrumMaster wydawana przez Scrum Alliance
PMI-ACP Credentials
Przygotowanie do certyfikacji Agile Certified Practitioner od Project Management Institute
ICF Coaching Standards
Metodyki coaching zgodne ze standardami International Coaching Federation
Monitoring Postępów
Weekly Check-ins
Cotygodniowe sesje z trenerami do śledzenia postępów i modyfikacji planu nauki
Peer Feedback System
Strukturalizowany system oceny rówieśniczej z anonimowymi formularzami
360° Assessment
Kompleksowa ocena kompetencji na początku, w środku i na końcu programu
Gwarancje Efektywności
Program objęty jest gwarancją poprawy kompetencji przywódczych o minimum 30% według skali OCE (Organizational Culture Effectiveness) lub zwrot kosztów
Idealni Kandydaci
Program dedykowany doświadczonym menedżerom i team leadom zarządzającym zespołami w organizacjach przechodzących transformację cyfrową
Team Liderzy
Liderzy zespołów 5-20 osób w działach IT, marketingu, sprzedaży lub operacji biznesowych
Project Managerowie
PM-owie przechodzący z metodologii tradycyjnych na agile w projektach cyfrowej transformacji
Menedżerowie Średni
Doświadczeni menedżerowie odpowiedzialni za wyniki biznesowe w erze cyfrowej
Profil Idealnego Uczestnika
Wymagania Zawodowe
- Minimum 3 lata doświadczenia w zarządzaniu zespołem
- Obecnie zarządza zespołem minimum 5 osób
- Doświadczenie w projektach IT lub cyfrowych
- Komunikatywna znajomość języka angielskiego
Kompetencje Pożądane
- Otwartość na zmiany i uczenie się
- Umiejętność pracy w grupie i networking
- Orientacja na wyniki i efektywność
- Zaangażowanie w rozwój zawodowy
Tracking i Ewaluacja Kompetencji
Wykorzystujemy sprawdzone narzędzia psychometryczne i assessment centers do pomiaru rozwoju kompetencji przywódczych
System Oceny Kompetencji
Leadership Circle Profile
Międzynarodowe narzędzie 360° do oceny efektywności przywódczej używane przez Fortune 500 companies
Agile Maturity Assessment
Proprietary assessment oceniający poziom dojrzałości agile lidera w 8 kluczowych kompetencjach
Team Effectiveness Index
Ocena efektywności zespołu przez podwładnych z wykorzystaniem validated questionnaires
Progress Dashboard
Pre & Post Assessment
Szczegółowa ocena kompetencji przed i po kursie z raportami rozwojowymi
Real-time Feedback
Bieżące feedback od trenerów, rówieśników i podwładnych w czasie rzeczywistym
Personal Development Plan
Indywidualny plan rozwoju na 12 miesięcy po zakończeniu programu
Rozszerz Swoje Kompetencje
Uzupełnij swoje umiejętności przywódcze o strategiczne kompetencje transformacji cyfrowej
Strategia Transformacji Cyfrowej
Kompleksowy program obejmujący innowacje modeli biznesowych, integrację technologii i zarządzanie zmianą organizacyjną.
- • Implementacja AI w biznesie
- • Strategie migracji do chmury
- • Design doświadczeń cyfrowych
Akcelerator Strategii E-commerce
Specjalistyczny program dla firm przechodzących na handel cyfrowy z wyborem platform i strategiami omnichannel.
- • Wybór platform e-commerce
- • Strategie omnichannel
- • Marketing cyfrowy
Zostań Liderem Agile
Dołącz do ekskluzywnej grupy 12 uczestników i rozwijaj swoje kompetencje przywódcze w intensywnym 6-tygodniowym programie. Start: 30 lipca 2025.
⚡ Early Bird: -15% do 15 lipca | 🎯 Start: 30 lipca 2025 | 🚀 Tylko 3 miejsca